A&til er en billig a-kasse for alle. – Gratis for studerende under 30 år.
Sammenlign priser og se, hvorfor tusindvis vælger A&til for økonomisk tryghed og lave månedlige omkostninger.

Sikkert skifte på Akasseregister.dk
Der modtages kommission for at henvise brugere til udbyderen.
Se hvordan vi tjener penge
Læsetid: 11 min.Opdateret: 29. juni 2025
Hvis du overvejer at blive medlem af A&Til a-kasse
Indhold
- Hvis du overvejer at blive medlem af A&Til a-kasse
- FTFa og navneskiftet til A&Til
- Fordele og ulemper ved A&til
- A&Til a-kasse er blandt Danmarks største
- Alle kan blive medlem af A&Til a-kasse
- Funktionærernes og Tjenestemændenes Fælles-Arbejdsløshedskasse
- Mere du skal vide om A&Til a-kasse
- Sammenlign priser på A&til med andre a-kasser
- A&Til lønsikring
- Gratis medlemskab af A&til for studerende under 18 år
- Fordele ved lønsikring hos A&Til
- A&Til A-kasse og fagforening priser
- Et moderne tilbud baseret på FTF A’s erfaringer
- Kontakt A&Til ved spørgsmål
- Spørgsmål og svar om A&til
Et medlemskab i en a-kasse er alt der skal til for at redde dig fra den økonomiske afgrund, hvis du bliver fyret. En arbejdsløshedskasse yder først og fremmest økonomisk bistand, men samtidig får du tilbud om kompetent og relevant udvikling, som kan hjælpe dig videre til et nyt job.
Fokus på denne side er på Funktionærernes og Tjenestemændenes Fælles-Arbejdsløshedskasse, eller A&Til a-kasse forkortet. Vi giver dig både et overordnet et overblik over A&Til a-kasse samt relevante oplysninger du har brug for, hvis du overvejer at blive medlem af A&Til a-kasse. Der kan også være særlige betingelser du skal overholde for at blive medlem og dem belyser vi naturligvis også.
A-kasse giver dig tryghed
For at have de bedst mulige forudsætninger for at vælge den rigtige a-kasse skal du vide, hvad en a-kasse er. En arbejdsløshedskasse, forkortet a-kasse, fungerer som en slags forsikring der træder i kraft, når du mister dit arbejde. Om du mister dit job efter en fyring eller du selv siger det op har ingen betydning i forhold til dine rettigheder i din a-kasse.
Når du har mistet dit job udbetaler a-kassen dagpenge til dig, så du fortsat kan opretholde en acceptabel levestandard og ikke mindst overleve, indtil du finder et nyt arbejde. Foruden økonomisk bistand, i form af dagpenge og efterløn, giver a-kassen dig også kompetent rådgivning som skal sikre, at du kommer godt gennem hele processen omkring at tabe sit job. Og ikke mindst for at sikre, at du kommer godt videre.
Et medlemskab kræver et fast månedligt kontingent, og for at blive medlem af en a-kasse skal du have et arbejde. Du kan med andre ord ikke melder dig ind i en a-kasse efter du har mistet dit job. Hvor meget du skal betale for at være medlem af en a-kasse svinger fra a-kasse til a-kasse. Fælles for dem alle er dog, at dit a-kasse kontingent kan trækkes fra i skat. Det faktiske beløb bliver dermed mindre, og det skal du huske, når du sammenligner priser.
Størrelsen på a-kassens kontingent varierer afhængig af, om du både ønsker dagpenge samt efterløn og pension, eller du kun ønsker dagpenge.
A&Til har tidligere været kendt som FTFa og har gennem mange år været en populær a-kasse blandt ansatte i offentlige og private funktioner. Navneændringen har ikke ændret på værdierne, tilbuddene eller medlemsfordelene. Med en lang historik som funktionærernes og tjenestemændenes fælles-arbejdsløshedskasse har organisationen altid fokuseret på tryghed og karrieresikkerhed.
Medlemmer, der tidligere har været registreret hos FTFa, er automatisk blevet overført til A&Til uden ændringer i medlemsanciennitet eller rettigheder. A&Til bygger videre på den solide struktur fra FTFa og tilbyder nuværende og nye medlemmer samme høje service, moderne rådgivning og sikkerhed ved ledighed.
- Medlemstilfredshed i fokus
- Stærk position på det danske arbejdsmarked
- Mulighed for at få personlig rådgivning i hele landet
Organisationens kerneværdier er stadig forankret i det grundlag, som FTFa var kendt for: troværdighed, faglighed og stærk medlemsservice.
Hvad koster A&Til
A&Til priser
- A-kasse – 503 kr./md.
- Fagforening – Ikke muligt.
Fordele og ulemper ved A&til
Fordele ved A&til
- Lav månedlig pris sammenlignet med andre a-kasser
- Åben for alle faggrupper og brancher
- Gratis medlemskab for studerende under 30 år
- Adgang til lønsikring som supplement til dagpenge
- Hurtig og personlig hjælp til CV og jobsøgning
- Mulighed for efterløn og karriererådgivning
Ulemper ved A&til
- Ingen mulighed for fagforening gennem A&til
- Lavere medlemstilfredshed end visse konkurrenter
- Færre fysiske afdelinger end nogle a-kasser
- Navneforvirring efter skift fra FTFa til A&til
A&Til a-kasse er blandt Danmarks største
A&Til a-kasse har eksisteret siden 1976 og er blandt Danmarks største a-kasser med sine omkring 136000 medlemmer på landsplan. På trods af a-kassens navn, som indikerer at a-kassen kun er for funktionærer og tjenestemænd, så er A&Til a-kasse åben for alle.
En opgørelse fra Arbejdsdirektoratet viser, at A&Til a-kasse er blandt de mindre populære a-kasser målt på medlemstilfredshed. Undersøgelsen viser nemlig, at kun 66 procent af medlemmerne af tilfredse med deres engagement[1].
Selvsamme undersøgelse viser, at A&Til a-kasse prismæssigt er i den lavere ende af skalaen. Et års samlet medlemskab i A&Til a-kasse koster således 5.616 kroner før skat uden efterløn og 9.636 kroner med.
Alle kan blive medlem af A&Til a-kasse
Medlemmerne i A&Til a-kasse er repræsenteret i mange forskellige brancher og sektorer. FTF selv anbefaler dog, at du i forvejen er medlem af en relevant brancheforening, da A&Til i så fald allerede kender til vilkårene og overenskomsterne i din branche.
A&Til bestræber sig på at skabe følgende værdier for a-kassens mange medlemmer[2]:
- A&Til vil bidrage til at skabe arbejdsglæde, til glæde for både kolleger, medlemmer og samarbejdspartnere.
- A&Til er professionelle og tager altid ansvar.
- A&Til tænker nyt og modarbejder ikke forandring.
- A&Til søger altid en konstruktiv dialog med både medlemmer og a-kassens omgivelser.
På trods af, at den generelle ledighed er steget, er der fortsat høj beskæftigelse blandt medlemmerne af FTF’s a-kasse.
Funktionærernes og Tjenestemændenes Fælles-Arbejdsløshedskasse
A&Til har sine rødder i funktionærernes og tjenestemændenes fælles-arbejdsløshedskasse, som i mange år fungerede under navnet FTFa. Det historiske fokus har været at sikre stabile vilkår for ansatte i både det offentlige og det private, som varetager funktionær- og kontorroller.
Selvom navnet er nyt, er organisationens fokus stadig det samme: at tilbyde støtte, tryghed og økonomisk sikkerhed for medlemmer, der risikerer ledighed. Medlemmer har adgang til personlig rådgivning, kurser og karriereudvikling.
- Tradition for service og stabilitet
- Relevant for mange faggrupper i hele Danmark
- Stærkt fokus på udvikling og beskæftigelse
A&Til har videreført værdierne fra tidligere og skabt en moderne platform, hvor medlemmet altid er i centrum. Det gør dem til et oplagt valg for dig, der ønsker en kombination af erfaring og fremtidssikret rådgivning.
Mere du skal vide om A&Til a-kasse
For at opsummere kan vi konkludere, at A&Til a-kasse sikrer sine medlemmer økonomisk tryghed i forbindelse med arbejdsløshed, og tilbyder samtidig en efterlønsordning.
Udover økonomisk bistand hjælper A&Til a-kasse også sine medlemmer videre til et nyt job, blandt andet ved at vejlede om arbejdsmarkedsforhold.
Sammenlign priser på A&til med andre a-kasser
A&til A-kasse
Rating: 4,1
A-kasse: 503,- / Fagforening: Nej
Det Faglige Hus
Rating: 4,3
A-kasse: 511,- / Fagforening: 69,-
Lærernes A-kasse
Rating: 4,1
A-kasse: 503,- / Fagforening: Nej
Min A-kasse
Rating: 4,7
A-kasse: 524,- / Fagforening: Nej
Krifa
Rating: 4,6
A-kasse: 538,- / Fagforening: 150,-
Ase
Rating: 4,1
A-kasse: 524,- / Fagforening: 74,-
CA A-kasse
Rating: 4,9
A-kasse: 543,- / Fagforening: –
Lederne
Rating: 3,2
A-kasse: 518,- / Fagforening: 225,-
A&Til lønsikring
A&Til lønsikring er din finansielle livline i en uforudsigelig arbejdsmarkedssituation, der giver dig ro i sindet og økonomisk stabilitet, hvis uventede ændringer rammer din karriere. Denne strategiske forsikringsløsning er designet til proaktivt at beskytte din indkomst og sikre, at du fortsat kan opretholde din levestandard, selv i tilfælde af jobtab. Med A&Til lønsikring investerer du ikke kun i din nuværende økonomiske velbefindende, men du rustes også til fremtidens udfordringer med en solid forsikringsplan.
Finansiel Tryghed og Sikkerhed
A&Til lønsikring tilbyder dig en finansiel sikkerhedsnet, der supplerer de traditionelle dagpenge, hvis du skulle blive arbejdsløs. Denne ekstra økonomiske polstring sikrer, at du kan bevare din nuværende levestandard og fokusere på din karrieres fremtid uden den økonomiske stress, som arbejdsløshed kan medføre.
Tilpasset Dækning
A&Til lønsikring er skræddersyet til at møde dine individuelle behov og karriereambitioner, hvilket giver dig mulighed for at vælge den dækningsgrad, der passer bedst til din økonomiske situation og dine fremtidige mål. Dette skaber en personlig finansiel strategi, der er designet til at beskytte dig mod arbejdsmarkedets volatilitet.
Gratis medlemskab af A&til for studerende under 18 år
Er du under 18 år og i gang med en uddannelse? Så kan du blive gratis medlem af A&til a-kasse allerede i dag. A&til tilbyder nemlig gratis medlemskab til alle studerende under 18 år, så du får opbygget anciennitet og sikret din ret til dagpenge senere.
Du får adgang til personlig rådgivning, hjælp til CV og ansøgninger samt karrierevejledning – helt uden at betale kontingent. Det er en unik mulighed for unge studerende, der vil stå stærkere, når de træder ind på arbejdsmarkedet. Tilmeld dig tidligt og få alle fordelene fra starten hos A&til.
Fordele ved lønsikring hos A&Til
Lønsikring er en vigtig tryghed for mange medlemmer, og den version, som tidligere gik under navnet FTFa lønsikring, lever videre i dag gennem A&Til. Ordningen sikrer dig en økonomisk buffer oveni dagpengene, hvis du bliver opsagt. Den økonomiske dækning er fleksibel og kan tilpasses din personlige situation og dine behov.
Med A&Til lønsikring får du adgang til en professionel forsikringsløsning, der giver ro i maven og stabilitet i hverdagen. Det er en solid løsning for både unge og erfarne lønmodtagere, der ønsker ekstra økonomisk tryghed i perioder med jobskifte eller ledighed.
- Supplerende indkomst ved arbejdsløshed
- Dækning af op til 90 % af din tidligere løn
- Individuelle valgmuligheder afhængig af lønniveau
Ordningen er nem at tilmelde sig og kræver kun få oplysninger. Den er et naturligt supplement til dit medlemskab af A&Til og understøtter dine fremtidige planer og økonomiske mål.
Nem og Bekymringsfri Proces
At tegne A&Til lønsikring er en nem og problemfri proces, der giver dig øjeblikkelig adgang til en omfattende beskyttelsesplan uden kompleksiteter. Den enkle tilmeldingsprocedure og den klare kommunikation sikrer, at du præcist forstår dine fordele og dækning, hvilket giver dig ro i sindet.
Investering i Din Fremtid
At vælge A&Til lønsikring er en investering i din fremtidige økonomiske sikkerhed. I en tid, hvor arbejdsmarkedets usikkerhed kan påvirke enhver professionel, giver denne lønsikring dig den nødvendige forsikring for at sikre, at du og din familie er beskyttet mod økonomisk uforudsethed.
Med A&Til lønsikring står du stærkt rustet til at møde fremtidens udfordringer med optimisme. Det er en kritisk komponent i din samlede økonomiske planlægning, der sikrer, at du er forberedt på arbejdslivets uforudsigeligheder, samtidig med at du bevarer din økonomiske frihed og levestandard. Tag skridtet i dag for at sikre din økonomiske fremtid med A&Til lønsikring
A&Til A-kasse og fagforening priser
A&Til A-kasse og fagforening er din ultimative allierede i en verden af konstante karriereudfordringer og økonomiske usikkerheder. Dette dynamiske partnerskab tilbyder en kraftfuld kombination af økonomisk sikkerhed og professionel udvikling, designet til at styrke din position på arbejdsmarkedet og sikre din finansielle fremtid.
Ved at blive en del af A&Til, investerer du i en fremtid, hvor du ikke kun er sikret mod indkomsttab, men også har adgang til værktøjer og ressourcer, der fremmer din karrierevækst.
Et moderne tilbud baseret på FTF A’s erfaringer
A&Til bygger videre på erfaringerne fra FTF A og har videreudviklet tilbuddene, så de matcher nutidens behov. Med en medlemsbase i hele landet og kontorer i flere byer har organisationen skabt et netværk, hvor rådgivning og tilgængelighed er i fokus.
Det tidligere navn FTFa forbindes stadig med kvalitet, og A&Til lever fuldt op til disse forventninger. Priserne er konkurrencedygtige, og serviceniveauet er højt. Her får du en kombination af økonomisk sikkerhed og aktiv støtte til din karriere.
- Dagpenge og lønsikring tilpasset dit behov
- Rådgivning om job, løn og rettigheder
- Fokus på digital selvbetjening og hurtig kontakt
A&Til er det oplagte valg for dig, der tidligere har været hos FTF A eller leder efter en professionel og effektiv a-kasse i dag.
Økonomisk Beskyttelse og Sikkerhed
A&Til A-kasse sikrer dig mod de økonomiske udfordringer, som arbejdsløshed kan medføre, ved at tilbyde dagpenge, der hjælper dig med at opretholde din levestandard, mens du søger efter nye jobmuligheder. Denne finansielle stødpude er afgørende i tider med usikkerhed og giver dig ro i sindet til at fokusere på din karriereudvikling.
Karriereudvikling og Livslang Læring
A&Til fagforening er dedikeret til at understøtte din professionelle udvikling gennem adgang til uddannelsesmuligheder, karriererådgivning og personlig coaching. Med et bredt udvalg af kurser og workshops sikrer A&Til, at du altid er foran på kompetence kurven, hvilket øger dine jobmuligheder og karrierepotentiale.
Netværksopbygning og Professionel Vækst
Som medlem af A&Til bliver du en del af et omfattende netværk af ligesindede fagfolk, hvilket åbner dørene til uvurderlige netværksmuligheder og samarbejder. Denne adgang til et professionelt fællesskab kan være afgørende for at identificere nye karriereveje og udvikle stærke professionelle relationer.
Juridisk Rådgivning og Støtte
A&Til tilbyder også juridisk rådgivning og støtte i arbejdsrelaterede spørgsmål, sikrer dine rettigheder på arbejdspladsen og tilbyder vejledning i kontraktforhandling og lønspørgsmål. Dette sikkerhedsnet af juridisk ekspertise sikrer, at du navigerer gennem din karriere med en solid forståelse af dine rettigheder og forpligtelser.
Hvad er prisen på andre a-kasser
- ASE A-kasse pris
- Det Faglige hus pris
- Min A-kasse pris
- Krifa a-kasse pris
- CA A-kasse Pris
- Lederne A-kasse pris
Kontakt A&Til ved spørgsmål
Hvis du har spørgsmål om medlemskab, priser eller lønsikring, er A&Til nemme at komme i kontakt med. Uanset om du tidligere var medlem under navnet FTFa, eller du ønsker at skifte fra en anden a-kasse, står medarbejderne klar til at hjælpe dig med personlig rådgivning.
Du kan kontakte A&Til telefonisk, via e-mail eller ved fysisk fremmøde på deres kontorer. Der findes også en online selvbetjening, hvor du kan finde dokumenter, medlemsstatus og opdatere dine oplysninger.
- Telefon: 70 13 13 12
- Adresse: Snorresgade 15, 2300 København S
- Åbningstider: Mandag til torsdag 9–16, fredag til 15
- CVR: 55664528
Uanset hvilken kanal du vælger, får du hurtig og professionel hjælp. A&Til har fokus på nærvær og service, både digitalt og i deres lokale afdelinger. Kontakt dem allerede i dag, hvis du vil høre mere om dine muligheder.
Spørgsmål og svar om A&til
Hvad er A&til?
A&til er en landsdækkende a-kasse for alle, som tilbyder dagpenge, lønsikring og professionel rådgivning.
Er A&til det samme som FTFa?
Ja, A&til er det nye navn for den tidligere FTFa. Navnet er ændret, men indholdet og tilbuddene er de samme.
Hvad koster det at være medlem af A&til?
Medlemskab af A&til koster 503 kr. om måneden. Prisen kan trækkes fra i skat.
Kan alle melde sig ind i A&til?
Ja, A&til er åben for alle uanset branche eller uddannelse. Du skal dog være i arbejde ved indmeldelse.
Tilbyder A&til lønsikring?
Ja, A&til tilbyder lønsikring som supplement til dagpenge, så du kan sikre en højere månedlig indkomst.
Hvordan kontakter man A&til?
Du kan kontakte A&til via telefon, e-mail eller ved fysisk fremmøde i en af deres afdelinger i Danmark.
Er A&til billigere end andre a-kasser?
A&til er blandt de a-kasser med de laveste priser i Danmark og har et højt serviceniveau.
Hvordan melder man sig ind i A&til?
Du melder dig ind online på A&tils hjemmeside med MitID. Det tager kun få minutter.
Tilbyder A&til hjælp til jobsøgning?
Ja, A&til tilbyder personlig sparring, CV- og ansøgningshjælp samt adgang til jobværktøjer og kurser.
Er der fordele for studerende hos A&til?
Ja, studerende under 30 år kan få gratis medlemskab af A&til, så længe de opfylder betingelserne.
Andre relaterede udbydere
Min a-kasse – ASE – Det Faglige Hus – CA a-kasse – Lederne – Krifa
Per Andersen er administrerende direktør og stifter af PA Medier. Siden år 2000 har Per specialiseret sig i formidling af finansielle tjenester, herunder bl.a. lån, tv-pakker, bredbånd/telefoni og A-kasser. Han har udviklet og administreret en række websites på tværs af flere lande, med hovedfokus på det danske marked. Gennem hans ledelse og fokus på organisk vækst gennem artikler, har PA Medier etableret sig som en fast aktør inden for digital formidling i Danmark.
Denne artikel er skrevet af Per Andersen