Se alternative tilbud til TIB a-kasse
Sikkert skifte på Akasseregister.dk
Vi viser et stort udbud af udbydere, men dette inkludere ikke alle udbydere.
Der modtages kommission for at henvise brugere til disse udbydere.
Vores sortering kan være indstillet efter hvor meget vi modtager i provision. Der tages forbehold for fejl og mangler.
Se hvordan vi tjener penge
Læsetid: 4 min.Opdateret: 5. november 2024
Forbundet Træ-Industri-Byg (TIB) fusionerede i 2011 med 3F
Indhold
Forbundet Træ-Industri-Byg (TIB) var en betydelig spiller på det danske arbejdsmarked, der repræsenterede arbejdere inden for træ, industri og byggesektoren. I 2011 tog TIB et strategisk skridt for at styrke sin indflydelse og ressourcer ved at fusionere med 3F, Danmarks største og mest indflydelsesrige fagforening inden for industri, transport og service.
Fusionen mellem TIB og 3F var en markant begivenhed i den danske fagbevægelses historie. Denne sammenslutning var motiveret af ønsket om at skabe stærkere forhandlingskraft og bedre økonomiske fordele for medlemmerne. Ved at kombinere kræfterne kunne de to organisationer tilbyde deres medlemmer en bredere vifte af tjenester, højere grad af ekspertise og en stærkere stemme i politiske og arbejdsmarkedsmæssige anliggender.
Gennem fusionen blev TIB’s medlemmer en del af en større, mere robust organisation, der var bedre rustet til at håndtere udfordringerne i et stadigt mere globaliseret og konkurrencepræget arbejdsmarked. Medlemmerne fik adgang til forbedrede juridiske ressourcer, flere uddannelsesmuligheder og en stærkere sikkerhedsnet i form af 3F’s omfattende supportsystemer.
Denne fusion sikrede også, at den kollektive erfaring og viden fra TIB ikke gik tabt, men i stedet blev integreret i 3F’s strukturer, hvilket styrkede fundamentet for fremtidige forhandlinger om løn- og arbejdsvilkår. Det var et bevis på, at i en tid med store forandringer på arbejdsmarkedet, kan fagforeninger finde styrke i solidaritet og samarbejde.
I dag nyder tidligere TIB-medlemmer og nuværende 3F-medlemmer godt af denne strategiske fusion, som har gjort 3F til en endnu mere indflydelsesrig aktør på det danske og internationale arbejdsmarked. Dette skridt var ikke kun en fusion af medlemslister, men en sammensmeltning af visioner for at skabe en bedre fremtid for alle medlemmer.
TIB’s a-kasse var blandt Danmarks største
Arbejdsløshedskassen Træ-Industri-Byg er kun åben for bestemte faggrupper.
Ifølge TIB’s egne oplysninger har a-kassen over 47.000 medlemmer.
For at blive medlem af TIB´s a-kasse skal du betale et månedligt kontingent. Det årlige kontingent på en arbejdsløshedsforsikring lyder på 5.040 kroner. Uanset hvor omfattende din arbejdsløshedsforsikring skal være, kan du trække kontingentet fra i skat. Beløbet bliver altså i praksis mindre.
Mere du skal vide om TIB´s a-kasse
TIB fungerer både som a-kasse og fagforening. Foruden a-kasse tilbud forsyner TIB gennem sine samarbejdspartnere også sine medlemmer med gode tilbud på rejser, andre forsikringer og lignende produkter.
Organisationen har eksisteret i over 100 år og er således en af Danmarks ældste og mest historierige fagforbund . Både a-kasse og fagforening er forbeholdt dig, hvis du arbejder i byggeri, træ- og møbelindustrien.
Træ-Industri-Byg er en politisk aktiv organisation. Fagforbundet har således stadfæstet i sit principprogram, at forbundet skal påvirke den politiske udvikling, så grundlæggende værdier som demokrati, social retfærdighed og respekt for det enkelte menneskes ret til tryghed sikres.
Lidt om TIB’s værdier
Hvis du overvejer, at melde dig ind i TIB’s a-kasse vil du sikkert gerne vide, hvad organisationen står for og arbejder i sin daglige drift. Det har nemlig indflydelse på, hvordan du kan forvente organisationen udvikler sig, mens du er medlem.
- TIB vil fordre og styrke det kollektive fællesskab.
- TIB vil udvikle overenskomster og lønsystemer der er i overensstemmelse med nutidens arbejdsorganisering og medlemmernes hverdag.
- TIB vil arbejde for oprettelse af arbejds- pladsklubber i alle virksomheder.
- TIB vil arbejde for at sikre, at der vælges tillids- og sikkerhedsrepræsentanter, aktieselskabsbestyrelsesmedlemmer og samarbejds- udvalgsmedlemmer overalt, hvor det er muligt.
- TIB vil sikre medlemmernes arbejdsliv gennem udvikling af bedre arbejdsmiljø, miljørigtige produkter, genbrug og økologisk tænkning.
- TIB vil følge udviklingen inden for vore brancheområder, således at grunduddannelse og livslang efteruddannelse til enhver tid er ajourført.
- TIB ønsker gennem uddannelse af tillidsvalgte og medlemmer at styrke organisationen til gavn for fællesskabet.
- TIB vil anvende nutidige materialer og teknik til brug for medlemshvervning og agitation overfor såvel unge som ældre.
- TIB ønsker, at gennemføre en aktiv indsats for at styrke forbundets tiltrækningskraft over for ungdommen for derigennem at styrke ungdomsarbejdet centralt og decentralt.
- TIB vil opretholde et højt informationsniveau i hele organisationen for at sikre den demokratiske proces og skærpe medlemmernes interesse for at deltage aktivt i organisationens udvikling.
- TIB vil til enhver tid at sikre den nødvendige økonomi til gennemførelse af arbejdsprogrammets intentioner samt sikre det nødvendige konfliktberedskab.
- TIB ønsker, at arbejde aktivt for at etablere et brancheforbund indenfor bygge– og træarbejderområdet samt beslægtede fagområder.
Alt i alt er Træ-Industri-Byg et fagforbund og a-kasse med en lang historie. Med over 100 år på bagen kan man roligt regne organisationen blandt Danmarks mest rutinerede og erfarne fagforbund.
Per Andersen er administrerende direktør og stifter af PA Medier. Siden år 2000 har Per specialiseret sig i formidling af finansielle tjenester, herunder bl.a. lån, tv-pakker, bredbånd/telefoni og A-kasser. Han har udviklet og administreret en række websites på tværs af flere lande, med hovedfokus på det danske marked. Gennem hans ledelse og fokus på organisk vækst gennem artikler, har PA Medier etableret sig som en fast aktør inden for digital formidling i Danmark.
Denne artikel er skrevet af Per Andersen